EURATEX выяснила, каких компетенций ждут от сотрудников швейные производства

Европейские конфедерации одежды и текстиля EURATEX, обувной промышленности CEC и кожевенного производства COTANCE провели масштабный опрос среди производителей модного сектора Европы, чтобы узнать, каких компетенций ждут компании от сотрудников и соискателей.

поделиться в vk поделиться в telegram

Три зонтичные организации, совместно координирующие деятельность модной индустрии, провели опрос среди 150 компаний легкой и кожевенно-обувной промышленности в период с февраля по март 2021 года.

Большинство респондентов указывает на общий недостаток знаний и навыков, связанных с производственными процессами — потребность в технологических и производственных компетенциях отметили 79% респондентов. 61% работодателей указали на необходимость цифровых навыков, а 35% опрошенных выбрали экспертность в устойчивом производстве. В исследовании также говорится, что 70% производственных компаний уже проводят курсы повышения квалификации, а 88% планируют подобные мероприятия в ближайшие 5 лет. Ежегодно переподготовку проходит в среднем 24% сотрудников компаний.

Отдельный блок вопросов был направлен на выявления мнения, относительно того, какой помощи ожидает промышленность от правительства ЕС в вопросе переквалификации кадров. Так, в приоритете у респондентов — финансовая поддержка, а также сотрудничество с образовательными учреждениями и политиками. Многие указали на недостаток коммуникации со стороны правительственных органов и высокий барьер входа, блокирующий возможность воспользоваться предусмотренными мерами поддержки.

Инициатива Pact for Skills, запущенная Европейской комиссией в сентябре 2020 года, была первым шагом в рамках новой Европейской повестки дня в области навыков. Эта инициатива направлена на поддержку справедливого и устойчивого экономического восстановления после пандемии COVID-19 и реализует амбиции зеленого и цифрового перехода.