15 июля 2014 г. 12:41

Zara не заплатит украинскому фонду инвалидов

PROfashion - фотографии/фото/картинки PROfashion.ru

Испанский ритейлер отстоял свою правоту в суде после иска Фонда социальной защиты инвалидов Украины. В начале 2014 года Фонд, проверяя декларации, выявил некое нарушение в организации труда в компании Zara Украина, пишет местное информационное агентство ЛIГАБiзнесIнформ.

Госорганы обвинили крупнейшего в мире производителя и продавца одежды Indetex (владельца Zara) в низком количестве инвалидов, работающих в компании. Согласно законодательству, число людей с ограниченными возможностями в штате должно составлять до 4%. В Zara Украина из 482 сотрудников инвалидность имели всего пятеро (по закону должны были – 18 человек). За каждого «недостающего» в штате инвалида испанцу начислили штраф – средняя годовая зарплата плюс пеня. В итоге общая сумма санкций превысила 1,1 млн. грн.

Однако fashion-оператору удалось оспорить решение окружного административного суда Киева, начисление санкций было признано незаконным. Стоит отметить, что добиться подобного может не каждый бизнесмен. По данным Фонда соцзащиты инвалидов, предприниматели выиграли пока лишь в 20% рассмотренных дел, сообщает украинское информагентство.

Юристы Zara привели достаточно весомые доводы, благодаря которым украинский суд признал компанию невиновной. В частности, адвокаты ответчика сослались на тот факт, что обязанность трудоустройства инвалидов не подразумевает самостоятельного поиска таких рабочих единиц. Этим непосредственно должен заниматься центр занятости, в который предприятие сообщает о наличие вакансий для людей с ограниченными возможностями. А если центр занятости не может найти кандидатов, то компания никакой ответственности не несет.

Удачно разрешившийся (в случае с испанцами из Indetex) спор является исключением из общего правила, где большинство ритейлеров предпочитают не вступать в конфликт и идут на компромисс с государством. Часто чиновничий аппарат пытается добиться выплаты штрафа или санкций, надеясь на неинформированность бизнесмена, даже если понимает, что предъявляемые требования не обоснованы.

Инвалидность vs. работа: есть ли место в индустрии моды для «особых» сотрудников?

Что теряет модный бизнес, избегая работников с инвалидностью, и как устранить барьеры.

30 июля 21:13

7 028

События / Выставки

Текстильная выставка в Стамбуле приглашает российских байеров

13-15 сентября 2023 года в Стамбуле состоится выставка тканей и фурнитуры TEXHIBITION Istanbul.

19 июня 08:26

12 597

Мода / Тенденции

Мастера кружева о современном развитии ремесла и его целевой аудитории

Мастера кружева о современном развитии традиционного ремесла и его целевой аудитории.

20 февраля 22:51

14 087

Бизнес / Маркетинг

Как построить персональный брендинг в мужской моде

Как построить персональный брендинг в мужской моде, рассказывает Елена Дорман, основатель Dorman Consulting Group (Россия – США).

18 октября 09:17

10 418

Бизнес / Sustainability

Почему хлопковые шоперы больше не экологичны

Текстильные сумки-шоперы перестали быть «зеленой» альтернативой пластиковым пакетам.

25 августа 13:10

26 399

Бизнес / Финансы

Как спланировать маркетинговый бюджет

Как спланировать маркетинговый бюджет? Многие руководители компаний все еще не готовы ответить на этот вопрос. Пора расставить точки над «i».

3 мая 22:14

24 114